РЖД, "Аэрофлот", метро Москвы предоставят скидки участникам проекта "Менделеевская карта"
Горожан пригласили стать волонтерами на Московском урбанистическом форуме
Лекции от финансовых экспертов появились доступны на портале "Открытый бюджет города Москвы"
Пассажирам Московского метрополитена раздали 10 тыс. яблок в честь Яблочного спаса
Экономический эффект от нацпроекта "Производительность труда" в столице достиг 2,2 млрд руб.
Собянин сообщил об увеличении производства одежды и обуви московскими компаниями
Проекту "Узнай Москву" исполнилось 10 лет
Удаленные графики работы выбирают сотрудники Девелоперской компании «Эталон»
На удаленную работу будет переведена часть сотрудников Девелоперской компании «Эталон».
В ее пресс-службе рассказали, что благодаря особой специфике работы девелоперской компании, такая возможность появляется не всегда.
Обращения сотрудников с просьбой перевести их на удаленную работу, рассматриваются по каждому конкретному случаю, сотрудникам, как правило, идут навстречу.
В настоящее время удаленно работают уже несколько человек. Генеральный директор компании подписал приказ, оговаривающий комплекс мер, по недопущению распространения вирусной инфекции.
Все необходимые средства индивидуальной защиты компания закупила в рамках мер по борьбе с распространением вируса. Это термометры, средства дезинфекции, медицинские маски. Сотрудников регулярно обследуют во всех офисах в течение дня.
На рабочие места не допускаются сотрудники, у которых обнаружено повышение температуры или другие симптомы, свойственные вирусным заболеваниям. Их направляют в медицинские учреждения.
Больничные листы компания готова оплатить до пяти рабочих дней с учетом месячного оклада до конца апреля.
Работать удаленно сможет сотрудник, недавно вернувшийся из страны с неблагополучной ситуацией, связанной с коронавирусом и не чувствующий недомогания. Он обязан оставаться дома на карантине в соответствии с указом мэра Москвы.